记者孟海

2017-01-23 19:31

  明确回复主体。干部任免职征求纪检监察机关意见由案管室负责牵头,联合征求意见种别,分送委局党风政风监督室、信访室、组织部、干部监视室、案件审理室、第一至第六纪检监察室征求意见,并注明回复时间请求;负责审核汇总委局相关室意见,拟定回复文件,经分管领导和主要领导审签后,加盖案管室印章及时回复。

  央广网贵阳12月27日新闻(记者孟海)据贵州省纪委监察厅网站消息,日前,本着对组织负责、对干部负责的准则,黔西南州印发《干部任免职征求“党风廉洁意见回复”办理程序》,进一步标准干部任免职征求纪检监察机关意见办理程序。

  规范合作机制。委局相干室收到征求意见文件后,依据控制的情况,进行综合剖析,按照问题线索处理“五种方法”,捕风捉影、当真负责地对所列干部写出明确的回复意见跟情况阐明,由室负责人签字并加盖本室印章,并报分管引导审签后在划定时光内送案管室。回复进程中,如有须要与征求意见部分沟通的事项,由委局分管领导负责沟通。对个别干部反映问题较多、情况庞杂,难以掌握的,由委局重要领导招集有关负责同道进行研判,决议回复内容。

  制订回复标准。制定干部任撤职征求“党风廉洁看法回复”标准,依照未收到党风廉明方面的问题反映;收到举报(反应),考察不属实、线索过于抽象、不具备可查性、涉嫌违纪拟立案、涉嫌重大违纪拟立案、已破案;其余受到诫勉谈话、组织处置、纪律处罚、约谈等情形,明白详细回复尺度,正确提出干部应用倡议,谨防“带病选拔”。